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公司薪酬調(diào)整建議方案

所屬欄目：經(jīng)管資料 瀏覽量：165 發(fā)布時(shí)間：2012-02-09
本著保證員工原有的報(bào)酬水平，特別是低薪人員的收入水平不降低的原則，主要通過(guò)增量工資進(jìn)行兩個(gè)薪資結(jié)構(gòu)的調(diào)整。
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